1、制定项目的技术方向与总体规划；主导技术开发，进行独立定义新产品提案、优化及执行；

2、负责研发部门技术文件的审核，组织管理设计文件和资料，确保设计核心技术信息的保密性；

3、负责建立和完善产品开发、升级过程中各种相关文件的编制，确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准；

4、负责供应商技术评审，根据部门工作计划或公司供应商开发计划，实施供应商的技术评审工作，确保原材料品质的可靠性和合理性；

5、承担技术管理工作，制定工程师的工作职责和岗位职责，规范研发部门各项技术工作的操作流程和管理办法，分解团队成员的工作目标，并指导、审核团队成员工作计划；

6、负责制定详细的研发计划，项目实施，技术问题解决，与项目经理配合进行项目管理；

7、针对研发部门及员工情况，制定合理的绩效指标，并定期完成本部门绩效工作考评；

8、负责技术人员的培训计划，不断优化人才梯队，并组织安排公司其他相关人员的技术培训，为公司经营决策提供信息技术支持。